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为扩大市场,开封正规育婴师培训学校引入信息化技术依托互联网科技快速发展,打造新时期的“雪绒花”品牌。雪绒花下辖23家分、子公司,其中3所培训学校,12家月子会所,80余处加盟商门店。开封正规育婴师培训学校以郑州为中心,逐步将“雪绒花”品牌覆盖整个河南,以自身发展优势带动整个河南地区家政行业向专业、规范、统一、数字化快速发展。同时,雪绒花将阜外市场扩大至西安、成都、内蒙古、重庆、湖北、新疆等地区,发展势头日趋强劲。
开封正规育婴师培训学校分布开封市龙亭区,顺河回族区,鼓楼区,禹王台区,祥符区,杞县,通许县,尉氏县,兰考县等地,是开封市极具影响力的育婴师培训机构。
长沙育婴师家政培训有正规的机构吗?
一、 长沙育婴师 家政的培训有正规机构有啊,你可以网上点击查询一下正规碰仔中机构笑山的名字以及社会位置大概在哪戚缓里,还有可以有些简介,它的内容挨饿,机构的效益怎么样就知道
二、 现在疫情,可以培训家政和考试拿证的线上机构很多,价格在1000到3000不等
三、 长沙湘嫂家政是正规的培训,考试就业一条龙
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哈尔滨育婴师培训谁家培训质量好?
行大育婴师培训,在业内算是不错的
麻麻们可别小看这些技能,它们反应的可是宝宝生长发育的情况。今天,就跟随小编一起,来get宝宝1-12月的发育关键词吧~
哪里学月嫂最正规
正规月嫂培训机构,详细如下:1、 北京十一月阳光十一月阳光是月嫂服务与培训知名品牌,成立于2006年,经过15年的发展,全国300多家连锁机构,形成了集月嫂、育婴师、催乳师、小儿推拿、产后恢复、满月汗蒸、营养师、早教师、骨盆修复、私密修复十大培训与服务为一体的综合逗源性母婴服务机构。2、广州宜尔宝月嫂公司广州市宜尔宝家庭服务有限公司是宜尔宝母婴集团旗下分公司之一,创办于2008年,致力于为社会提供高品质的母婴护理及培训服务,让每一个家庭畅享和美生活。3、上海晨心家政上海晨心家政成立于2018年,是一家符合上海工商管理局要求的正规合法企业,专注于上海及华东地区家庭的服务。4、济南阳光大姐“阳光大姐”是济南市妇联创办的一家家政服务机构,成立于2001年10月。之所以取名“阳光大姐”,寓意就是要把党的阳光照亮妇女再就业之路,以此把党的温暖送到千家万户。5、 南京e家政e家政母婴团队由月嫂、育儿嫂、催乳师、产后康复师、小儿推拿师组成。现有员工制月嫂300余人,月服务单量超过6000单。6、郑州雪绒花家政河南雪绒花母婴护理有限公司,简称雪绒花母婴关爱中心,是在河南省郑州市妇联的大力倡导与关怀下,由河南圆方物业管理有限公司成立的一家综合型家政公司。7、北京阿姨JOB阿姨JOB是国内专业的阿姨服务和培训交互平台,汇集全国各地行业服务机构和培训机构,旨在解决春肆阿姨就山森态业及岗前培训。8、上海爱君家政爱君家政2000年源于上海,2006年推出品牌家政—全国连锁的经营模式,立志成为中国最具品牌影响力的家政企业。9、 南京e家政
我要找月嫂工作和育婴师工作
世界上有很多有才华的失败者来自,世界上也有很多高学历的突接处无业游民-----是因为选择错误。人生能走多哥抗远,看与谁同行;有多大成就,看有谁指点。
高级育婴师培训指导的对象范围是()。
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济南育婴师症在哪里考
济南育婴师症可以在济南市卫生健康委员会报考。具体的考试时间和地点可以在济南市卫生健康委员会官网上却车剧特查询,也可以拨打济南注市怀放带似胞黑程够市卫生健康委员会的客服咨询。
基础知识方面内容为:0~3岁婴儿生理发育特点,心理发展特点、婴儿营养、婴儿教育、相关法律法规等。掌握不同年龄阶段婴儿的言行、思维和情感方式,懂得如何与婴儿相处和沟通的技巧,能够适时地开发婴儿的自身潜能。实际操作在考试时只考4项,但是,在学习中要掌握的内容却非常丰富。如指导母乳喂养,会正确冲调奶粉,正确地给居室和孩子进行清洁,能识别铅中毒,能进行各种早期潜能开发训练,能实施个性化教学计划等等。
【育婴师报考条件】考育婴师的条件
现在家政行业育研迫向换供外与提师婴师收入不错,而且也比较受尊敬,所以很多计段块终杂怀尼人打算从事育婴行业,考取育婴师是肯定的,一起了解一下诉显饭关于育婴师的内容。 【育婴师报考条件】 (一)育婴员(具备以下条件之一者) 木加费部这 1、经本职业喜旧预目如青消参回众接育婴员正规培训达到规定标准学时数,并取得结业证书。 2、在本职业连续见习工作2年以上。 (二)育婴师(具备以下条件之一者) 1、取得本职业育婴员职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业育婴师正规培训达到规定标准学时数,并取得结业证书。 2、取得本职业育婴员职业资格证书后,连续从事本职业工作5年以上。 3、连续从紧击顾制事本职业工作6年以上。 4触数动几息对、取得经劳动保障行政部门审核认定的、以中级技能为培养目标的中级以上职业学校本职业(专业)毕业证书载热陆站级把核背洲丝顾。 (三)高级育婴师(具备开集使搞好视始致孙素杨以下条件之一者) 1、取得本职业育婴师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上,经本职业高级育婴师正规培训达到规定标准学时数,并取得结业证书。 2、取得本职业育婴师职业资格证书后,连续从事本职业工作7年以上。 3、取得高级技工学校或经劳动保障行政部门审核认定的、以高级技能 为培养目班标的高等职业学校本职业(专业)毕业证书。 4、取得本职业育婴师职业资格证书的大专以上本专业或相关专业毕业生,连续从事本职业工作2年以上。 【育婴师考试简步律屋否介】 2003年2月《育婴员国家职业标准》、《育婴员国家职业资格培训教程》正式颁布。提出了科学育婴的理念和知识体系以及训练方法,突出了科学性、实用性和可操作性。并从育婴职业的活动范围、工作内容、知识水平和技能要求等方面提出了“标准化”的要求,首次将从事0-3岁婴儿护理和教育的人员作为一种社会职业来认定引足苗沉怀换财身农,为了保证婴幼儿的健康成长,全面推出国家育婴师(员)职业就业准入制度。形成了科学、规范的育婴职业资格培训鉴定认证体系。 育婴师国家职业资格鉴定在教学方法、课件平台、考试鉴定方面均采用国家统一标准离比跟地能文额五,并形成规范的培训鉴定认证体系、做到统一标准、统力一培训、统一考试、统一质量矛银甚。通过系统的专业培训,可以使准备就业、择业的人员获得国家职业资格证书;使已经在职人员充实知识、提高技能和综合素质,在日益规范、竞争、有序的劳动力渐特促化向守增阻就职市场中实现个人价值,实现育婴职业社会化、服务职业化,促进我国早期教育市场的发展。 【育婴师工资介绍】 最新消息,北京地区育婴师的工资是6200元 育婴师仍“一将难求”,在家庭服务行业中,收入较高的要数育婴师。育婴师在我国是一个急缺的职位,一个近年来新兴的职业,婴幼儿早期教育市场迅猛发展,聘请育婴师进行早期的科学喂养,逐渐成为一个热门职业领域,来为广大婴幼儿家庭提供专业的服务。作为一名育婴师,要遵守一定的道德和素养,了解一定的相关知识。 党和国家历来重视下一代的培养教育。 由于市场定位是0-3岁低年龄段的教育,涉及领域多于幼教老师,所以育婴师的收入水平基本应高于普通幼教老师标准。作为一名负责孩子全过程教育的教育工作者,育婴员的收入应该高于月嫂和家政服务人员。服务的价格依所在省市等诸多因素而不同,但一般来说每小时20-50元。经验足的高级育婴师更是高达300元每小时。 【育婴师工作要求】 一、生活照料 (一)饮食 技能要求 1.能够为婴儿正确选择配方奶 2.能够为婴儿选择泥糊状食品 3.能够为婴儿营造良好的进餐环境 相关知识 1.人工喂养适应症 2.换乳期的喂养知识 3.食物安全性、过敏的基本知识 4.泥糊状食物的重要性 (二)饮水 技能要求 1.能够正确选择饮用水 2.能够培养婴儿的饮水习惯 相关知识 1.饮用水的选择原则 2.饮用水的知识 (三)睡眠、二便、三浴 技能要求 能够纠正婴儿睡眠和二便的不良习惯 相关知识 睡眠、二便的节律性及其与生长发育的关系 (四)卫生(居室、个人、四具) 技能要求 能够针对婴儿需要选择常用消毒剂 相关知识 常用消毒剂的知识 二、日常生活保健与护理 (一)生长监测 技能要求 能够正确记录婴儿生长发育曲线和使用生长监测图 相关知识 婴儿生长发育的基本知识 (二)预防接种 技能要求 能够对接种反应进行及时处理 相关知识 1.接种与预防疾病的关系 2.预防接种的程序和要求 (三)常见疾病护理 技能要求 1.能够早期发现婴儿的异常并进行及时处理 2.能够为患病的婴儿测体温、脉搏、呼吸 相关知识 1.识别婴儿异常的知识 2.婴儿常见疾病综合护理的知识 (四)预防铅中毒 技能要求 能够避免铅中毒 相关知识 1.铅中毒的危险 2.血铅水平的分级 (五)预防意外伤害 技能要求 能够有针对性地预防婴儿意外伤害 相关知识 常见意外伤害的预防方法 三、教育 (一)动作技能训练 技能要求 1.能够根据婴儿发展水平选择和设计大运动训练 2.能够根据婴儿发展水平选择和设计精细动作训练 相关知识 1.不同年龄阶段大动作发展的特点与训练方法 2.不同年龄阶段精细动作发展的特点与训练方法 (二)智力开发 技能要求 1.能够根据婴儿发展水平选择和设计认知能力训练 2.能够根据婴儿发展水平选择和设计语言训练 相关知识 1.不同年龄阶段认知能力发展的特点与训练方法 2.不同年龄阶段语言发展的特点与训练方法 (三)社会行为及人格培养 技能要求 1.能够根据婴儿发展水平选择和设计培养生活自理能力的活动 2.能够根据婴儿发展水平选择和设计培养社会交往能力的活动 3.能够根据婴儿发展水平培养良好情绪行为 相关知识 1.婴儿生活自理能力培养的生理和心理基础 2.婴儿社会交往能力发展的规律、特点与培养方法 3.婴儿良好情绪行为发展的规律、特点与培养方法 (四)实施个别化教学计划 技能要求 能够根据婴儿发展水平的测评结果设计个别化教学计划 相关知识 1.个别化教学计划的类型 2.设计个别化教学计划的原则与方法 3.正确使用测评结果的要求
西红柿那的育婴师培训还好吗
我感觉挺专业的,因为人家的西红柿具有庞大的师资力量和教学设备,常年面向社会开办国家"育婴师"职业资格培训班永,他们那边怎么说呢,其实既审品还是挺靠谱的,这块人才也缺现在,资质什么都全,考试过了还给发证。
育婴师分为几个级别,怎么考取证书
2020年育婴师等级怎么划分?首先,要告诉你们的是,育婴师考试分为三个等级,分别是:育婴员(五级)、育婴师(四级)、高级育婴师(三级)这几个等级。不同等级的考试,内容也不尽相同,要求也不同。下面我们分别来看看吧。育婴员育婴员是最初级的证书,即国家五级,报考育婴员的学历在初中及以上就可以了。一些幼儿园、早教染甲节中心招聘早教人员,一般都要求至少有育婴员的证书。报考年龄一般为20-50左右。当然,身体健康、没有传染病,这是最基本的准则。育婴师取得育婴员职业资格证书后,累计从事本职业或各相关职业工作4年(含)以上或者累计从事本职业或相关职业工作6年(含)以上可以报考育婴师,没有工作经验的,满足以下这些条件即可直接报考育婴师:取得技工学校本专业②或相关专业③毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生);或取得经评估论证、以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校本专业或相关专业毕业证书(含尚未取得液毕业证书的在校应届毕业生)。高级育婴师高级育婴师的报考条件比育婴员和育婴师的报考条件要改一些,详情请看以下内容:(1)取得本职业或移青台察理言相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)后,累计从事本职业或相关职业工作5年(含)以上。(2)取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书),并具有高级技工学校、技师学院本专业或相关专业毕业证书(含尚未取得毕复呼业证书的在校应届毕业生);或取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格井体氢德突散证书(技能等级证书),并具有经评估论证、以高级技能为培养目标的高等职业学校本专业或相关专业毕业证书(含尚未映取得毕业证书的在校应届毕业生)。(3)具有大专及以上本专业或相关专业毕业证书,并取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)后,累计从事本职业或相关职业工作2年(含)以上。
育婴师主要课程
一 育婴师培训哪些内容 育婴师需要以下基础知识: 1、0—3岁婴儿解剖及生理发育特点:呼吸系统、心血管系统、消化系统、泌尿系统、内分泌系统、运动系统、神经系统、感觉系统。 2、0—3岁婴儿心理发展特点:感知觉能力、记忆能力、思维能力、想象能力、注意特性、人际交往能力、自我意识、情绪与情道报架化音脱氧角感、意志力、气质特征、始块换划雷地言语能力。 3、0—3岁婴儿营养:热能、营养素的基本知识、营养需要、膳食评价与营养行为。 4、0—3岁婴儿教育:教育意义、教育特点与内容、教育原则与方法。 5、相关法律、法规知识:绿爱政宪法的相关知识、母婴保健法的相关知识、未成年人保护法的相关知识、儿童权利公约的相关知识、中国儿童发展纲要(2001--2010年)的相关知识、食品卫生法的相关知识、劳动法的相关知识。 育婴师主要掌握婴幼儿的养、护、教,包括饮食、饮水、睡眠、二便、三浴、卫生、生长检测、动走触真作技能训练、智力开发、社给超员话电普还只备算会行为及人格培养略福侵因、个性化教学等。 (1)育婴师主要课程扩展阅读: 育婴师应该有以下专业知识: 一、生活照料 (一)饮食 1、能够进行母乳喂养指导 2、能够正确冲调奶粉 3、能够正确准备用具和喂哺婴儿 4、能够队财日双好斤答翻虽以呀制作泥糊状食品并正确喂食 5、能够正确选择、搭配、制作固体食物 6、母乳喂养的重要性及喂养方法 7、奶具使用和消毒的知识 8、喂哺的方法 9、制作泥糊状食物和固体城食物的知识 10、营养素的基本知识 (二)饮水 1、能够运用正确方法给不同年龄的婴儿喂水 2、不同年龄婴幼儿的喂水方法 (三)睡眠、二便、三浴 1、能够营造温度、光线、声音、通风、睡具等适宜的睡眠条件 2、能够正确包裹婴儿 3、能够给(训练)婴儿穿脱衣服 4、能进行婴儿二便后的清洁承尔鲜处理 5、能为婴儿进行水浴、日光浴、空气浴 6、不同年龄婴儿的睡眠时间 7、正常二便的规律、特性 8、三浴锻炼的方法和我武孔获鸡好处 9、尿布的选择、使用、换洗方法 (四)卫生(居室、个人、四具) 1、能够保持居室卫生 2、能够定期对婴儿卧具、餐具、玩具、家具再向绍水始反早毛告该怀进行消毒。 3、能够对婴儿进行眼、外耳道、口腔、腋窝、外阴的清洁 4、能够给婴儿洗头、洗澡 均怎有印做九英5、婴儿居室的环境要求 6、卧具、餐具、玩具、家具清洁和消毒的方法 7、婴儿个人卫生的干贵另州常何者知识 二、日常生活保健与护理 (一)生长监测 1、能为婴儿测量体重、身高 2、量具选择和使用的知识 (二)预防接种 1、能够按时让婴儿接受预防接种 2、国家计划免疫要求 (三)常见疾病护理 1、能够给患病的婴儿正确喂药并进行简易护理 2、喂药及简易护理的方法 (四)预防铅中毒 能够识别铅中毒 1、铅的来源 2、铅进入人体的途径 (五)危险因素识别 能够识研革同采香报散别常见意外伤害的危险因映任手祖算指预绝素 常见意外伤害的原因及预防 三、教育 (一)动作技能训练 1、能够根据婴儿发展水平选择和设计大运动训练 2、能够根据婴儿发展水平选择和设计精细动作训练 3、不同年龄阶段大动作发展的特点与训练方法 4、不同助督北规乡年龄阶段精细动作发展的特点与训练方法 (二)智力开发 1、能够根据婴儿发展水平选择和设计认知能力训练 2、能够根据婴儿发展水平选择和设计语言训练 3、不同年龄阶段认知能力发展的特点与训练方法 4、不同年龄阶段语言发展的特点与训练方法 (三)社会行为及人格培养 1、能够根据婴儿发展水平选择和设计培养生活自理能力的活动 2、能够根据婴儿发展水平选择和设计培养社会交往能力的活动 3、能够根据婴儿发展水平培养良好情绪行为 4、婴儿生活自理能力培养的生理和心理基础 5、婴儿社会交往能力发展的规律、特点与培养方法 6、婴儿良好情绪行为发展的规律、特点与培养方法 (四)实施个别化教学计划 能够根据婴儿发展水平的测评结果设计个别化教学计划 1、个别化教学计划的类型 2、设计个别化教学计划的原则与方法 3、正确使用测评结果的要求 二 苏州育婴师课程有哪些内容 育婴师专门对0-3岁的幼儿进行生活照料、护理和教育的专业人员。育婴师的培训内容: 1、0—3岁婴儿解剖及生理发育特点:呼吸系统、心血管系统、消化系统、泌尿系统、内分泌系统、运动系统、神经系统、感觉系统。 2、0—3岁婴儿心理发展特点:感知觉能力、记忆能力、思维能力、想象能力、注意特性、人际交往能力、自我意识、情绪与情感、意志力、气质特征、言语能力。 3、0—3岁婴儿营养:热能、营养素的基本知识、营养需要、膳食评价与营养行为。 4、0—3岁婴儿教育:教育意义、教育特点与内容、教育原则与方法。 5、相关法律、法规知识:宪法的相关知识、母婴保健法的相关知识、未成年人保护法的相关知识、儿童权利公约的相关知识、中国儿童发展纲要(2001--2010年)的相关知识、食品卫生法的相关知识、劳动法的相关知识。 育婴师主要掌握婴幼儿的养、护、教,包括饮食、饮水、睡眠、二便、三浴、卫生、生长检测、动作技能训练、智力开发、社会行为及人格培养、个性化教学等。 三 育婴师是干什么的 育婴师是用现代教育观念和科学方法对0-3岁婴儿进行生活照料、护理和教育的专业人员。主要从事0-3岁婴儿照料、护理和教育工作。0-3岁是人一生中身体和大脑发育最迅速的时期,每个家庭都希望自己的孩子聪明、健康,所以育婴师这个职业应运而生。 本职业共设三个等级,分别为:育婴员(国家职业资格五级)中级育婴师(国家职业资格四级)高级育婴师(国家职业资格三级)。经统一考试合格,获取国家职业资格证书。 (3)育婴师主要课程扩展阅读 具备以下条件之一者,可申报三级/高级工: ①取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书后,累计从事本职业或相关职业工作 5 年(含)以上。 ②取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书,并具有高级技工学校、技师学院本专业或相关专业毕业证书;或取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书,并具有经评估论证、以高级技能为培养目标的高等职业学校本专业或相关专业毕业证书。 ③具有大专及以上本专业或相关专业毕业证书,并取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书后,累计从事本职业或相关职业工作 2 年(含)以上。 四 育婴师考试考哪些内容 育婴师考试分为理论知识考试和专业能力考核. 五 育婴师专业主要包括哪些课程 婴幼儿的饮食与营养;照料婴幼儿睡眠、二便、三浴及包裹、穿脱衣服;婴幼儿的日常生活保健与护理;婴幼儿动作与运动能力培养;婴幼儿语言、感知与认知能力的培养; 六 育婴师的培训内容有哪些 育婴师主要培训以下内容:1、国内外早期教育理念和发展趋势 ;2、育婴师职业道德与规范 ;3、婴专儿生理发育和心属理发育特点 ;4、养育婴儿饮食、饮水、睡眠、二便、三浴、卫生等生活照料方面的知识与技能 ;5、婴儿生长监测、预防接种、常见bing护理、预防铅中毒、意外伤害的预防与处理等日常生活保健与护理的内容 ;6、婴儿大动作、精细动作、语言能力、认知能力、生活自理能力、社会交往、情绪行为能力、婴儿发展评价、个别化教学等教育方面的内容。育婴师主要培训内容可以详细咨询一下佩琦妈妈全能母婴精护中心。 七 学习育婴师的课程内容有哪些 1、0-3岁婴儿生长发育特点,生长监测。 3、婴幼儿教育,智力开发,社会行为和人格培养。 4、发展评价,培训指导与评估,实施个别化教学计划。 5、日常生活保健与护理,常见疾病护理,预防意外伤害及护理。 6、实操:生活照料、饮食、卫生、动作训练等。 八 育婴师课程包括哪些培训内容 理论+实操 理论分为选择题和判断题 实操分为笔试和实际操作 比如给宝宝做抚触、帮宝宝做大动作训练等 九 育婴师培训主要有哪些内容 0-3岁婴儿的智力开发,进行科学指导:心理、营养、保健、教育,包括孩子的饮食、睡眠、日常生活、接种等,分为理论知识和实践技能两方面。
育婴师健康条件?
⑴ 育婴员报考条件是什么 育婴员是复育婴师等级中最低级制别,那么报名参加育婴员考试需要满足什么条件呢?我已经整理好了,详情如下: 参加培训后如果想要获得相应简啊汉永失讨决钱的培训证书,需要符合有关条件: 育婴员申报条件(五级/初级工)具备以下条件之一者 1. 累计从事本职业或相关职业工作1年(含)以上 2. 由事定本职业或相关职业学徒期满. 相关职业:婴幼儿发展引导员、幼儿教育教师、儿科医师、儿科护士、孤残儿童护理员、 母婴保健技术花宁夜时参解烟气服务人员、保健调理师妈厚转、健康管理师、保育员、参员界或扩了银衣封河补家政服务员。 本专业:学前教宁育、早期教育。 相关专业: 中职:护理、中医护理、家政服务与管理、营养与保喊穗雀健; 高职高专:护理、但委毛某失出次湖死预 防医学、公并卫生管埋、人口与家庭发展服务、临床医学、中医学、食品营养与卫生、健康 管理、医学苣养、心理咨询、列记物长雨罪绍占营养配餐、特殊教育、心理健康教宵、幼儿发展与健康管理、 中质服取题前医康复技术; 普通高校:护理学、乘础医学、预防医学、中医学、妇幼保健医学、针灸推拿、教育学、小学教育。 综上所常述就是我今天整理的育婴员报考条件,希望可以帮到大家。 ⑵ 育婴师报考条件 育婴员:累计从事本职业或相关职业工作1年(含)以上;本职木图受甚核约食业或相关职业学徒期满。 中级育婴师: 1、取得本职业或相关职业五级/初级工职业资格证书(技能等级证书)后,累计从事心本职业或相关职业工作4年(含)选解掉员调以上。 2、累计从事本职业或相关职业工作6年(含)以上。 3、取得技工学校本专业或相关专业毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生);或取得经评联秋派尔装起介凯再持估论证、以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校本专业或相关专业毕业制微证书。 高级育婴师: 1、取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)后,累计从事本职业或相关职业工限迫航各训作5年(含)以上。 2、取得本职业或相关职业飞常政阿美容断而四级/中级工职业资格证书,并具有高级技工学校、技师学院本专业或相关专业毕业证书;或取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书。 3、具有大专及以上本专业或相关专陈业毕业证书,并取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)后,累计从事本职业或相关职业工作2年(含)以上。 (2)育婴师健康条件扩展阅读 育婴师培训要求: 1、培训期限:全日制职业学校教育,根据其培养目标和教学计划确定。晋级培训期限:育婴员不少于100标准学时;育婴师不少于120标准学时;高级育婴师不少于160标准学时。 2、培训教师:培训育婴员、育婴师的教师应具有本职业高级育婴师职业资格证书或相关专业中级以上(含中级)专业技术职务任职资格;或相关专业高级专业技术职务任职资格。 3、培训场地设备:理论培训场地应具有可容纳20名以上学员的标准教室,并配备投影仪、电视机及播放设备。实际操作培训场所应具有40平方米和相关育婴设备。 参考资料 网络-育婴师 ⑶ 育婴师报考条件 报名条件: 按照初级、中级和高级分不同的条件 。 一、初级 具备以下条件之一者,可申报五级/初级工: 1、累计从事本职业或相关职业工作1年(含)以上族差。 2、本职业或相关职业学徒期满。 二、中级 具备以下条件之一者,可申报四级/中级工: 1、取得本职业或相关职业五级/初级工职业资格证书(技能等级证书)后,累计从事本职业或相关职业工作4年(含)以上。 2、累计从事本职业或相关职业工作6年(含)以上。 3、取得技工学校本专业或相关专业毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生);或取得经评估论证、以中级技能为培养目标的中等及以上职业学校本专业或相关专业毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)。 三、高级 具备以下条件之一者,可申报三级/高级工: 1、取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)后,累计从事本职业或相关职业工作5年(含)以上。 2、取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证郑早书),并具有高级技工学校、技师学院本专业或相关专业毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生);或取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书),并具有经评估论证、以高级技能为培养目标的高等职业学校本专业或相关专业毕业证书(含尚未取得毕业证书的在校应届毕业生)。 3、具有大专及以上本专业或相关专业毕业证书,并取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)后,累计从事本职业或相关职业工作2年(含)以上。 (3)育婴师健康条件扩展阅读 基础知识: ⑴ 0—3岁婴儿解剖及生理发育特点:呼吸系统、心血管系统、消化系统、泌尿系统、内分泌系统、运动系统、神经系统、感觉系统。 ⑵0—3岁婴儿心理发展特点:感知觉能力、记忆能力、思维能力、想象能力、注意特性、人际交往能力、自我意识、情绪与情感、意志力、气质特征、言语能力。 ⑶0—3岁婴儿营养:热能、营养素的基本知识、营养需要、膳食评价与营养行为。 ⑷0—3岁婴儿教育:教育意义、教育特点与内容、教育原则与方法。 ⑸相关法律、法规知识:宪法的相关知识、母婴保健法的相关知识、未成年人保护法的相关知识、儿童权利公约的相关知识、中国儿童发展纲要(2001--2010年)的相关知识、食品卫生法的相关知识、劳动法的相关知识。 ⑷ 育婴师的年龄一般是什么年龄段 根据国家相关规定,育婴师报考年龄是没有硬性规定的,报考人员只要在16周岁以上都可以从事育婴师职业( 16周岁是劳动法规定的工作年龄标准)。从目前市场上的行情来说,报考育婴师职业资格考试的人大多在20-50岁左右。 一般很多家庭选择育婴师时偏向30-45岁这个年龄段,这个年龄段的育婴师不仅成熟稳重而且经验丰富,相比年龄过小或过大都有足够的优势。 育婴师是用现代教育观念和科学方法对0-3岁婴儿进行生活照料、护理和教育的专业人员。主要从事0-3岁婴儿照料、护理和教育工作。 0-3岁是人一生中身体和大脑发育最迅速的时期,每个家庭都希望自己的孩子聪明、健康,所以育婴师这个职业应运而生。 (4)育婴师健康条件扩展阅读: 育婴师从业要求: 一、职业道德: 1、职业道德基本知识 2、育婴员职业道德与修养 3、育婴员工作守则 二、基础知识: 1、 0—3岁婴儿解剖及生理发育特点:呼吸系统、心血管系统、消化系统、泌尿系统、内分泌系统、运动系统、神经系统、感觉系统。 2、0—3岁婴儿心理发展特点:感知觉能力、记忆能力、思维能力、想象能力、注意特性、人际交往能力、自我意识、情绪与情感、意志力、气质特征、言语能力。 3、0—3岁婴儿营养:热能、营养素的基本知识、营养需要、膳食评价与营养行为。 4、0—3岁婴儿教育:教育意义、教育特点与内容、教育原则与方法。 5、相关法律、法规知识:宪法的相关知识、母婴保健法的相关知识、未成年人保护法的相关知识、儿童权利公约的相关知识、中国儿童发展纲要(2001--2010年)的相关知识、食品卫生法的相关知识、劳动法的相关知识。 ⑸ 育婴师报名条件和要求,怎么报名 考试申报要求: 一、适用对象:从事或准备从事本职业的人员。 二、申报条件: 1、育婴员(具备以下条件之一者) ①经本职业育婴员正规培训达到规定标准学时数,并取得结业证书。 ②在本职业连续见习工作2年以上。 2、育婴师(具备以下条件之一者) ①取得本职业育婴员职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业育婴师正规培训达到 规定标准学时数,并取得结业证书。 ②取得本职业育婴员职业资格证书后,连续从事本职业工作5年以上。 ③连续从事本职业工作6年以上。 ④取得经劳动保障行政部门审核认定的、以中级技能为培养目标的中级以上职业学校本职业(专 业)毕业证书。 3、高级育婴师(具备以下条件之一者) ①取得本职业育婴师职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上,经本职业高级育婴师正规培训 达到规定标准学时数,并取得结业证书。 ②取得本职业育婴师职业资格证书后,连续从事本职业工作7年以上。 ③取得高级技工学校或经劳动保障行政部门审核认定的、以高级技能为培养目标的高等职业学校 本职业(专业)毕业证书。 ④取得本职业育婴师职业资格证书的大专以上本专业或相关专业毕业生,连续从事本职业工作2年 以上。 三、考试鉴定方式: 本职业采用理论知识考试和技能操作考核。考试内容和形式各个省份不一致,可咨询当地培训机构。 四、考评人员与考生配比:理论知识考试考评人员与考生配比为1:20, 每个标准教室不少于2名考评人员;技能操作考核考评员与考生配比为1:5,且不少于3名考评员。 拓展资料: 育婴师是用现代教育观念和科学方法对0-3岁婴儿进行生活照料、护理和教育的专业人员。主要从事0-3岁婴儿照料、护理和教育工作。0-3岁是人一生中身体和大脑发育最迅速的时期,每个家庭都希望自己的孩子聪明、健康,所以育婴师这个职业应运而生。 育婴师职业共设三个等级,分别为: 1、育婴员(国家职业资格五级)2、育婴师(国家职业资格四级)3、高级育婴师(国家职业资格三级)。 ⑹ 育婴师需要健康证吗 必须有。没健康证谁敢让你看孩子啊。育婴师直接接触婴幼儿,如果有肝炎这类病的话直接会传染给婴幼儿。找保姆或者育婴师首先就要看健康证和最近的体检证明。 ⑺ 请育婴师需要注意什么 一、雇主怎样面试育婴师 面试特别重要,不管是家政公司面试时还是熟人介绍,都少不了面试这个重要环节,以下几点是需要特别注意的: 第一、年龄不是衡量育婴师能干与否的标准 ,年轻力壮的育婴师未必比年纪大的育婴师更有精力和干劲,年老的育婴师也未必比年轻的更有工作经验,育婴师的态度和性格比年龄更重要。因为育儿前3年是家庭矛盾最集中的阶段,在小孩的喂养上常常会出现争执。这时,一个态度冷静、客观的育婴师就更能缓解家庭的矛盾。 第二、最好问一些详细的育儿问题 ,问题越细微越好。这样可以看得出育婴师是不是真的熟练,也能了解当某些问题出现时,育婴师的态度。 但是回答问题的熟练程度不能作为判断育婴师好坏的唯一标准,有一些育婴师并不善于说,只擅长做,她们做事迅速,手脚麻利,但嘴巴木讷,对于问题的回来比较含糊。而有的育婴师则刚好相反,她们能说会道,但是实际工作经验不咋地。因此,不要仅凭育婴师回答问题的语言流利程度来判断好坏,而是要综合起来看。 一般育婴师都有7天试用期,定好育婴师后,先试用几天,根据她实际做事的态度和手脚麻利程度来判断。 第三、可以参考育婴师的籍贯 。虽然我很反感动不动给某个地方的人贴标签,但是这么多年的经验告诉我,籍贯确实有一定的参考价值。同一个地区因为风俗、经济、教育水平的关系,大家在某些方面确实共同点更多。同一个圈子的更容易找到靠谱的。 第四、要求多的育婴师要谨慎。 现在的育婴师基本都有统一的标准,大家按照标准来就好。如果育婴师一上来就先给你提了一堆要求,跟你讨论年底双薪、假日三倍工资或者双休日什么的,这样的育婴师就算再认真负责也最好不要用,因为爱计较的育婴师一定是做不好事情的。 当然咯,面试问得再多都不如育婴师实际的做一做,在她做事之前要把自己的要求明确告诉对方,在试用期间,发现有什么做的不好的地方要马上提出来,并请对方改正。你的要求越细致,她就会越清楚。千万不要觉得不好意思提,这样下去只会自己受气。 二、面试育婴师问那些问题 1、如何培养宝宝良好的生活规律? 2、如何培养宝宝的穿衣能力? 3、小婴儿常见生理现象的鉴别与护理 4、儿童安全须知(含举例十项) 5、孩子说脏话时父母的对策 6、婴儿怯生与现代素质培养 7、婴幼儿良好心理个性培养(举例十项) 8、如何帮助宝宝建立自信 9、如何进行孩子的挫折感教育 10、育婴师的职业前景介绍 11、情绪情感对婴儿的影响 12、运动对婴儿的作用 13、语言开发及培养的重要性 14、惩罚孩子的方法和艺术 15、婴幼儿早期家庭教育方法(举例十项) 16、宝宝营养与辅食添加的技巧 17、如何教宝宝自己吃饭 18、举一案例分析相关法律法规对母婴的保障 19、婴幼儿季节性常见病的防与治 20、如何培养孩子的自我意识(自选一年龄段) 以上就是关于育婴师相关解答分享,希望对大家有所帮助~ ⑻ 育婴师的国家标准 国家职业标准制定 劳动和社会保障部适时推出育婴师(员)国家职业标准 在这样一个社会需求的大背景环境下,为了尽快提高从业人员素质,理顺中国早期教育市场,使婴幼儿父母真正了解早期教育的重要意义,劳动和社会保障部于2002年7月开始组织国内婴幼儿卫生保健、营养、教育、心理专家,制定了《育婴员国家职业标准》(以下简称标准),编写了《育婴员国家职业资格培训教程》,于2003年2月正式颁布。提出了科学育婴的理念和知识体系以及训练方法,突出了科学性、实用性和可操作性。并从育婴职业的活动范围、工作内容、知识水平和技能要求等方面提出了标准化的要求,首次将从事0-3岁婴儿护理和教育的人员作为一种社会职业来认定,为了保证婴幼儿的健康成长,全面推出国家育婴师(员)职业就业准入制度。形成了科学、规范的育婴职业资格培训鉴定认证体系。 育婴教育是适应中国社会发展和需求应运而生的新兴职业,劳动和社会保障部根据社会发展需要,适时地制定育婴师《国家职业标准》、《培训教程》、《考试题库》到教学方法、课件平台、考试鉴定采用国家统一标准,并形成规范的培训鉴定认证体系、做到统一标准、统一培训、统一考试、统一质量。通过系统的专业培训,可以使准备就业、择业的人员获得国家职业资格证书;使已经在职人员充实知识、提高技能和综合素质,在日益规范、竞争、有序的劳动力市场中实现个人价值,实现育婴职业社会化、服务职业化,促进中国早期教育市场的发展。 育婴员国家职业标准 中华人民共和国劳动和社会保障部制定 根据《中华人民共和国劳动法》的有关规定,为了进一步完善国家职业标准体系,为职业教育培训提供科学、规范的依据,劳动和社会保障部组织有关专家,制定了《育婴员国家职业标准》(以下简称《标准》)。 一、本《标准》以客观反映现阶段本职业的水平和对从业人员的要求为目标,在充分考虑经济发展、科技进步和产业结构变化对本职业影响的基础上,对职业的活动范围、工作内容、技能要求和知识水平都作了明确规定。 二、本《标准》的制定,遵循了有关技术规程的要求,既保证了《标准》体例的规范化,又体现了以职业活动为导向、以职业技能为核心的特点,符合培训、鉴定和就业工作的需要。 三、本《标准》依据有关规定将本职业分为育婴员、育婴师和高级育婴师三个等级:每个等级均包括职业概况、基本要求、工作要求和比重表四个方面的内容。 四、本《标准》是在各有关专家和实际工作者的共同努力下完成的。参加编写和审定的人员有:丁宗一、万燕、王练、王书荃、王丽瑛、吴凤岗、杜丽蓉、张斌、张立中、陈英、陈蕾、陈学锋、胡红星。本《标准》制定过程中,得到了北京华夏汇才教育咨询有限公司的大力支持,在此一并致谢。 五、本《标准》经中华人民共和国劳动和社会保障部批准。自2003年1月23日起施行。 六、本职业在2005年起开始在北京培训,由北京金童职业技能培训学校承担相应培训工作。 ⑼ 做育婴师有没有什么身体方面的要求是否要体检 做育婴师对身体方面肯定有要求的,一定要进行体检的,主要是检查有没有传染病,如乙肝、结核、还有就是性病方面的检查,另外就是一般方面的检查如血压、内科、外科、五官科、妇科等等。 (9)育婴师健康条件扩展阅读 1、育婴师职业道德 (1)职业道德基本知识。 (2)育婴员职业道德与修养。 ①热爱儿童,尊重儿童。② 爱岗敬业,优质服务。③ 遵纪守法,诚实守信。 (3)育婴员工作守则。 2、育婴师基础知识 (1)0-3岁婴儿解剖及生理发育特点:呼吸系统、心血管系统、消化系统、泌尿系统、内分泌系统、运动系统、神经系统、感觉系统。 (2)0-3岁婴儿心理发展特点:感知觉能力、记忆能力、思维能力、想象能力、注意特性、人际交往能力、自我意识、情绪与情感、意志力、气质特征、言语能力。 (3)0-3岁婴儿营养:热能、营养素的基本知识、营养需要、膳食评价与营养行为。 (4)0-3岁婴儿教育:教育意义、教育特点与内容、教育原则与方法。 (5)相关法律、法规知识:宪法的相关知识、母婴保健法的相关知识、未成年人保护法的相关知识、儿童权利公约的相关知识、中国儿童发展纲要(2001——2010年)的相关知识、食品卫生法的相关知识、劳动法的相关知识。
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